タイ内閣は先週、技術をもつ専門家、投資家、裕福な外国人が長期滞在許可を取得することをより容易にするためビザ規則の変更を承認した。この変更には、富裕層のグローバルシチズンカテゴリーでビザを求める人々に対する最低年収要件の廃止や、従業員がタイから海外に働くことを許容する企業の最低収入要件の引き下げが含まれる。このプログラムを監督する投資委員会(BOI)は、1月15日の声明で、「長期滞在ビザ保有者は、帯同する扶養家族の数に制限がなくなるため、以前は4人しか許可されていなかった両親やその他の法定扶養家族は何人でもビザ保有者と一緒に居住することができる。」と述べた。2022年から開始されたタイの長期滞在ビザは、申請者に10年間の居住、デジタル労働許可証付与、個人所得税の優遇措置などの特典を提供し、パンデミック後に経済を活性化するために施行された。この施策には6,000人以上の応募者が利用しており、ヨーロッパ人がリストのトップに立っている。BOIのナリット事務局長は声明で次のように述べた。「より包括的で競争力のあるアプローチを確保することにより、これらの変更により、投資と潜在能力の高い人材のグローバルハブとしてのタイの地位がさらに強化されると信じています。スムーズなビザ手続きは、ビジネスのしやすさに焦点を当てる上で不可欠な部分です。」長期滞在(LTR)ビザプログラムの変更のハイライトは次のとおり。•ビザ申請者を招聘する外国企業の企業収益要件を、過去3年間で1億5,000万ドルから最低5,000万ドルに引き下げる。•大手多国籍企業の子会社の従業員は、親会社の財務諸表を通じて財務の安定性を証明できる場合、ビザの資格を得る。•高度なスキルを持つ専門家のセクターのリストの対象を、災害およびリスク管理、および統合されたイノベーションまで拡大する。これまでは、科学、技術、その他の対象産業に焦点を当てていた。•専門家の関連分野での最低5年間の実務経験の要件を削除する。